No Brasil, a formação profissional e técnica desempenha um papel fundamental na preparação de indivíduos para o mercado de trabalho. 🫰 Entre as diferentes metodologias de ensino e formação, a Competency-Based Education and Training (CBET) tem se destacado como uma abordagem 🫰 eficaz para o desenvolvimento de competências professionals.
CBET tem como função avaliar a competência do aprendiz em relação a um determinado 🫰 assunto, permitindo que ele prossiga somente após demonstrar proficiência, adaptando assim a experiência de aprendizagem às necessidades individuais e preparando 🫰 o aprendiz para a próxima etapa de suas vidas.
A Educação e Treinamento baseados em Competências (CBET) são uma abordagem centrada 🫰 no desenvolvimento de competências profissionais aplicadas que tem obtido êxito nos programas de Educação e Formação Profissional (EFP) em todo 🫰 o mundo.
2. CBET e TLCs:
Como mencionado anteriormente, CBET é um método voltado para o desenvolvimento de competências individuais e orientadas 🫰 para o mercado de trabalho. Trabalhando em conjunto com os Learning Centers (TLCs), esta metodologia oferece uma variedade de vantagens:
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foco é deslocado de 🍏 insumos para treinamento para resultados de treinamento e os
ados pretendidos são derivados dos requisitos de emprego, ou seja, Padrões da
🍏 Educação e treinamento baseados em good cbet percentage competência (CMET):